Galicia "corre o risco" de non recuperar soldos e dereitos do plan de emprego público

CSIF advertiu de que Galicia "corre o risco" de ser a "única" comunidade autónoma na que os seus empregados públicos queden "á marxe" da recuperación salarial e de dereitos incluídos no segundo plan de estabilidade de emprego nos servizos públicos asinado por este sindicato e CC.OO. e UXT co Goberno de Mariano Rajoy. Nun comunicado, o sindicato explicou que, a pesar deste acordo, o Goberno de Feijóo "négase en rotundo a rebaixar a xornada de 35 horas", que xa aplican Andalucía e Estremadura, e a "permitir a conciliación familiar con xornada continua" para o coidado de fillos menores de 12 anos e discapacitados.

Así mesmo, apuntou que a cuestión "máis importante" en materia de dereitos laborais, eliminar os descontos na nómina cos que se penaliza aos empregados públicos en caso de enfermidade, "acaba de ser saboteada pola Xunta". Respecto diso, asegurou que o Goberno galego fixo "depender" este acordo marco, que beneficiaría á totalidade dos 87.000 traballadores da Xunta, de que os sindicatos "validen un nefasto sistema de carreira profesional" que afectaría só a 7.600 funcionarios, os da Administración Xeral da Xunta --aqueles que dependen directamente da Consellería de Facenda--.

Ante esta situación, CSIF asegurou que o Executivo autonómico "tenta chantaxear aos sindicatos" para que "acepten un acordo sectorial que non está incluído no plan de mellora do emprego público", a cambio de "recuperar parte dos dereitos laborais suspendidos durante a crise". Así, a Xunta, "coñecedora de que este sistema de carreira profesional non será aceptado polos sindicatos por ser lesivo para os intereses dos funcionarios" e "por deixar fose" ao persoal laboral, "anula a posibilidade real de negociar a máis importante cláusula de mellora".

"FRAUDE" DE NEGOCIACIÓN

En concreto, tal e como asegurou CSIF, esta actitude "non só é unha chantaxe a todos os empregados públicos, senón unha premeditada fraude da negociación". Neste sentido, acusou tamén á Xunta de "tentar pechar en pleno mes de agosto esta negociación", nun "mes practicamente inhábil" para a Administración, "evitando así que os sindicatos puidesen solicitar a opinión dos traballadores". Finalmente, CSIF lembrou que, en sectores como sanidade, educación e xustiza, os acordos foron abordados "á marxe" do acordo xeral de mellora do emprego público, e asinados nas mesas sectoriais de negociación, tal e como debería facerse agora co sistema de carreira profesional da Administración xeral.

Con todo, apuntou que estes acordos xa asinados, nos que as melloras salariais fináncianse de acordo cos fondos adicionais contemplados no plan de mellora do emprego público --en Galicia ascende ao 0,3%--, corren o "risco de quedar sen efecto", xa que "de non aprobarse o acordo xeral poderían non aplicarse". Por iso, CSIF reclamou á Xunta unha "negociación por separado" e "respecto" aos empregados públicos, xa que, "se foi a primeira comunidade en recortar condicións salariais e dereitos coa escusa da crise, agora debe ser das primeiras na recuperación destas condicións e dereitos cando xa non existen escusas".