A CIG denuncia "incumprimentos" do Sergas en canto medidas sobre riscos laborais e agresións
Os datos do sindicato apuntan a "un aumento de agresións físicas e verbais" ao persoal sanitario, tanto a nivel hospitalario como de Atención Primaria.
Por E.P. | SANTIAGO DE COMPOSTELA | 16/02/2023 | Actualizada ás 14:36
Ao redor dunha vintena de traballadores participaron este xoves nunha concentración convocada pola CIG-Saúde ante o edificio administrativo do Servizo Galego de Saúde (Sergas), en Santiago de Compostela, para clamar contra os seus "incumprimentos" en materia de riscos laborais, entre eles cuestións relativas ás agresións a sanitarios e a entrega de uniformes.
Na protesta, celebrada ao mediodía nas portas da Consellería de Sanidade en San Lázaro, despregouse unha pancarta coa lema 'Pola seguridade nos postos de traballo' --en castelán, 'Pola seguridade nos postos de traballo'-- e os participantes corearon consignas como 'Onde están vos nosos dereitos? Están metidos nun cadaleito' --'Onde están os nosos dereitos? Están metidos nun cadaleito'--.
En declaracións ante os medios de comunicación, Irene Tato, delegada de Prevención de Riscos Laborais da CIG, alertou dos datos que apuntan a "un aumento de agresións físicas e verbais" ao persoal sanitario, tanto a nivel hospitalario como de Atención Primaria. "As traballadoras están a ser escudos por parte da falta de xestión e organización do Sergas", asevera Tato, posto que estes episodios son consecuencia de "problemas estruturais" como a falta de persoal e as listas de espera, que "o que fan é sobrecargar os servizos".
E é que, aínda que existen protocolos para denunciar, a sindicalista considera que as xerencias non fan unha "divulgación adecuada" dos mesmos e as incidencias "acábanse perdendo e non notificando". A isto suma a delegada da CIG a "falta absoluta de creación de protocolos específicos e inminentes" ante os accidentes. Como? Pois a través de "un plan de necesidades" para que, unha vez prodúcense, facer "un informe de investigación destes sucesos" pero tamén cumprir os ditames dos servizos de Medicamento Preventivo.
Neste contexto, Tato citou unha recomendación por parte da Unidade de Prevención de Riscos Laborais de que non haxa traballadores sós nuns centros de saúde. Así, puxo o exemplo do centro de Abellá, no concello de Frades, onde hai unha enfermeira soa traballando e xa se produciron "incidencias". En concreto, mencionou que "hai un ano" esta empregada escorregou e caeulle encima un moble.
UNIFORMES E ADAPTACIÓN DE POSTOS DE TRABALLO
Pola súa banda, Xabier Alvedro, outro delegado de Prevención de Riscos Laborais da CIG, mencionou os problemas do persoal do Sergas cos seus uniformes de traballo. Segundo explicou, por mor da pandemia da covid, houbo un "deixamento absoluto" da entrega desta vestimenta en centros de saúde, mesmo con requirimentos desde "fai tres anos" por parte de Inspección de traballo.
Así mesmo, Alvedro apuntou a "falta de adaptación" dos postos de traballo a pesar de que levan "un ano encima da mesa" as recomendacións da Unidade de Riscos Laborais. É neste ámbito no que "unha empresa do ámbito público como o Sergas ten que ser exemplarizante". "É inconcibible que esta empresa se dedique a facer esta precariedade nos postos que temos para persoal da sanidade pública. Despois preguntámonos cales son as casuísticas dos profesionais para que se marchen", sentenciou o responsable da CIG.
