Os traballadores do cemento acordan unha alza salarial do 3,25% en 2022 e entre o 2,5% e 4,75% para 2023
Tamén se acordou unha cláusula de revisión salarial que operará a partir do 1 de xaneiro de 2025,
Por E.P. | MADRID | 27/03/2023 | Actualizada ás 14:06
A comisión negociadora do VIII Convenio Xeral de Derivados do Cemento asinou este luns o texto do novo convenio, que supón unha subida salarial do 3,25% para 2022 e de entre o 2,5% e o 4,75% para 2023, segundo informou UXT.
En concreto, o novo texto introduce unha cláusula de garantía salarial e un incremento salarial fixo para todos os anos, que antes non existían, e un incremento salarial variable en función do consumo, e non do aumento da produción dun exercicio a outro como estaba ata agora, o que supuxo que en 2020 non se rexistrase incremento salarial algún.
Para o exercicio 2022 acordouse un incremento fixo do 1,50% máis un 0,5% non consolidable e unha parte variable. Cos datos xa pechados, o incremento para o 2022 será dun 3,25%.
Para os exercicios 2023 e 2024 establécese unha cantidade fixa do 1,25% e do 1% respectivamente, máis unha cantidade variable en función do consumo anual de cemento que se recollen nunha táboa que vai desde o 1,25% para un consumo de entre 15 e 16 millóns de toneladas ata o 3,5% se é superior aos 24 millóns de toneladas.
Tamén se acordou unha cláusula de revisión salarial que operará a partir do 1 de xaneiro de 2025, actualizándose as táboas salariais cun incremento adicional do 1% e tomando como referencia o cadro de incrementos do ano 2024.
O novo texto tamén recolle unha actualización normativa das novas contratacións, unha regulación da xubilación forzosa, a promoción do contrato relevo e unha actualización e mellora do capítulo XVIII referido a igualdade de oportunidades, plans de igualdade e protocolo.
