Espéranse entre 10 e 14 postos menos para que o servizo sexa "rendible".
Corenta e cinco traballadores serán despedidos debido ao peche de cinco tendas de Inditex en Galicia
O grupo ofrece recolocaciones, pero a CIG denuncia que os postos implican diminución de dereitos e esixe a súa conservación.
Todo iso debido á crise de microchips e as dificultades loxísticas que a compañía atravesa para mobilizar os vehículos fabricados na factoría de Balaídos.
O Executivo entende preciso garantir a "efectiva participación" dos axentes sociais na fixación do Salario Mínimo Interprofesional
A vicepresidenta segunda e ministra de Traballo, Yolanda Díaz, aclarou este punto no Pleno do Congreso deste mércores, unha afirmación vertida desde o PP e que a ministra cualificou como "inveraz".
O TC ditou unha sentenza sobre esta cuestión
A dirección do Asilo subliñou que o seu principal obxectivo é manter a integridade e o benestar dos residentes que conviven no centro, polo que se viu obrigada ao despedimento de dúas traballadoras despois de que ambas propiciasen "un trato inadecuado a un residente".
Afectará a persoal "alleo" ao proxecto de Vodafone, un de cada cinco traballadores segundo os seus datos.
A CUT reclama unha "solución real" ao "problema da fraude por temporalidade que se repite en toda a administración galega".
A dirección de Coremain "tomou a determinación de axustar o seu persoal para acometer exclusivamente aqueles proxectos que ofrezan economicamente a posibilidade de xerar emprego de valor en Galicia e seguir ofrecendo os seus servizos coa altísima calidade".
A CIG pide o cesamento do "acoso laboral".
A CIG destaca casos de acoso laboral e malos tratos no centro.
O sindicato advirte dunha serie de despedimentos a traballadores tras as dúas convocatorias anteriores.
Denuncian ademais o incumprimento do contrato de mobilidade por parte da empresa.
Os empregados denuncian despidos por demandar un convenio colectivo.
O sindicato advertiu dunha serie de despedimentos a traballadores tras as dúas convocatorias de folga anteriores.
Os despedimentos fixéronse efectivos tras resolución xudicial.
Considera que quedaron acreditadas "as causas económicas e produtivas motivadoras da medida".
As accións tecnolóxicas caen nos mercados públicos e os investidores móstranse cada vez máis cautelosos á hora de investir en startups.
David Doural, presidente do comité de empresa, cualificou de "improcedentes" estes despedimentos e expuxo que por parte da dirección o que se argumentou é que "non cumprían os obxectivos".
Denuncian o o despedimento de dous operarios, un deles o presidente do comité, e o bloqueo na negociación do seu convenio.
O conflito iniciouse polo "bloqueo" na negociación dun novo convenio colectivo.
CC.OO. anuncia máis mobilizacións e UGT pide á Xunta medidas para recolocar ao persoal de Barreras.
Néstor Rego defenderá no Congreso un proxecto de lei para eliminar os aspectos máis "lesivos" que seguiría mantendo a norma comandada por Yolanda Díaz.
Os dous participaron "activamente" nas protestas ante a refinaría tras o accidente no que morreu un operario.
A empresa, con sede en Guitiriz, argúe razóns "técnicas".
Denuncian o discurso "pouco claro" do Goberno galego despois de inxectar diñeiro público nas instalacións.
O xulgado do Social número 3 declara improcedente o seu despedimento.
O Comité Intercentros desconvoca o primeiro paro na CRTVG á espera de que as asembleas decidan se aceptan esta oferta negociada a última hora.
Xornalistas da Radio e Televisión de Galicia levan máis de 200 venres vestindo de negro para reclamar uns medios de comunicación libres de manipulación e achegados á realidade da poboación galega.
Uns corenta traballadores e traballadoras da CRTVG poderían quedar sen traballo no ente se se cumpren os agoiros sobre os procesos de consolidación de emprego. Os comités de traballadores e traballadoras denuncian a inmobilidade da dirección para negociar vías de solución ante o que consideran un abandono de profesionais, algúns con máis dunha década de traballo na compañía.
O Comité Intercentros prevé paros totais nos primeiros días de maio, unha medida coa que queren instar á Corporación a negociar.
Como ratifica unha das sentenzas, recóllense como feitos probados que a empresa deu de baixa o persoal na Seguridade Social o 15 de xuño e que "só dous días despois" se constituíu a nova entidade, a cal "comparte cargos administrativos, instalacións, medios e provedores coa empresa extinta".
"Coñecemos os problemas sector por sector e na súa globalidade, desexariamos que desaparecesen, pero a guerra e as súas consecuencias non están na man nin deste Goberno nin de ningún outro", indicou.
Danlle 15 días á empresa para aceptar o acordo.
Tras tres semanas de mobilizacións e reunións, a CIG acordou facer esta convocatoria a partir do 28 de marzo.
Participarán Alonso Montero, Elvira Landín e outros estudosos do conflito.
A reclamación localízase na planta de Tegestacín en Outeiro de Rei.
A empregada negouse a facer probas en 18 ocasións.
Manifestáronse hoxe para denunciar que a concesionaria modificou de maneira "unilateral" as condicións laborais e "non está a cumprir coas condicións mínimas fixadas".
Os ERTE da reforma poderán activarse para afrontar crises sectoriais.
A empresa quere desfacerse do 70% do persoal.
CCOO e CIG piden ao Sergas que interveña o servizo "privatizado" tras constatar que a empresa só ten en nómina á metade dos traballadores que acordara con Sanidade. Denuncian, asemade, que estaría a recortar os servizos prestados para "sacar tallada" do contrato público.
Confía en que se convalide o decreto que "supón a derrogación de facto de toda a estratexia laboral da reforma do PP".
Mobilizaranse tamén, previsiblemente, o 3 de febreiro.
A reforma laboral someterase a votación o xoves da semana que vén.
O alto tribunal galego considera nulo o despedimento dunha traballadora afiliada a CCOO e ordena a súa readmisión nas mesmas condicións.
O TSXG ordena a súa readmisión.
GC 2023
Séguenos
