Tensión entre a CIG e PSdeG e BNG en Verín tras anular a xustiza catro postos de traballo e a OPE

O Xulgado do Contencioso-Administrativo Número 2 de Ourense estimou unha demanda da Confederación Intersindical Galega (CIG) e anulou a modificación da relación de postos de traballo (RPT) aprobada polo Concello de Verín --gobernado por unha coalición do PSdeG e BNG-- no ano 2017 por considerar que "vulnera o dereito á negociación colectiva".

O proceso parte dunha demanda interposta polo sindicato, que, segundo recóllese na sentenza con data de 2 de decembro, tachaba o acordo da RPT de "contrario a dereito" porque o goberno bipartito de PSOE e BNG "negouse a negociar" seis propostas e aprazaba o diálogo a "futuros exercicios".

Con todo, o xulgado considera que a xustificación dada pola administración, "de que se trataba dun proceso negociador de longo percorrido" que alteraría a aprobación dos próximos orzamentos e que non está amparado "en normativa algunha". "É un mero subterfugio para dilatar e, finalmente non negociar", advirte o fallo.

Ademais, a CIG alegaba que se vulnerou o procedemento legal para crear postos de traballo, por "crear de facto e dotar economicamente" unhas prazas que "nin sequera foron creadas formalmente e aprobadas polo propio pleno municipal".

Pola súa banda, o Concello entendía que a creación de persoal e persoal era "unha manifestación da potestade de autoorganización da administración local". Con todo, o xulgado remítese no fallo a unha sentenza do Tribunal Supremo que "deixou sobradamente claro a obrigación de negociación colectiva", un dereito fundamental recollido no artigo 28 da Constitución.

ANULA 4 POSTOS DE TRABALLO

Tras esta sentenza, contra a que se pode interpor recurso de apelación, a CIG emitiu un comunicado no que advirte que esta decisión leva a anulación de catro postos de traballo e a oferta pública de emprego (OPE) convocada para o 2019.

Así, o sindicato valora que desde que no 2016 o goberno de PSOE e BNG incumprira " o acordo alcanzado" coas organizacións para actualizar a RPT municipal e renovar os convenios colectivos, as relacións laborais na administración "non poden ir a peor".

"Que a un goberno progresista se lle anule os acordos que adopta por falta de negociación é como para que os seus socios repensen se se pode seguir vendendo progreso a base de decretazos, como fixo durante anos no Concello de Verín o Partido Popular", critica a CIG.

Así as cousas, o sindicato ofrece o goberno do municipio abrir de novo un diálogo "sincero e real" sobre as cuestións "pendentes" de persoal "que interesan aos cidadáns e aos traballadores". "Se se segue bloqueando a negociación, será o grupo de goberno o único responsable do que poida vir", sentenza.